Mengungkap Fakta Kebenaran
Indeks
banner 728x250
Polri  

*Jaga Integritas Pelayanan, Polresta Banyuwangi Perkuat Kapasitas Personel Pertahankan WBK dan WBBM*

BANYUWANGI – Jejakindonesia.news || Mempertahankan predikat Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dan membangun pelayanan menuju Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) membutuhkan konsistensi, bukan sekadar pemenuhan administrasi. Hal itu menjadi fokus Pelatihan Revolusi Mental 2026 di Polresta Banyuwangi, Selasa (13/10/2026).

Pelatihan berlangsung di Rupatama Polresta Banyuwangi dan dipimpin Wakapolresta Banyuwangi AKBP Teguh Priyo Wasono, S.I.K. Kegiatan diarahkan untuk memperkuat kapasitas petugas dalam menjaga integritas, profesionalisme, serta kualitas pelayanan kepada masyarakat.

Penguatan revolusi mental menjadi penting karena keberhasilan pembangunan zona integritas tidak hanya ditentukan oleh sistem dan dokumen pendukung. Sikap, pola kerja, kedisiplinan, serta konsistensi personel dalam memberikan pelayanan menjadi bagian yang langsung dirasakan masyarakat.

Wakapolresta Banyuwangi AKBP Teguh Priyo Wasono menegaskan bahwa WBK dan WBBM harus diterjemahkan dalam perilaku kerja sehari-hari.

“WBK dan WBBM bukan hanya predikat yang harus dipertahankan, tetapi harus terlihat dalam cara kita bekerja dan melayani masyarakat. Integritas, disiplin, transparansi, dan pelayanan yang responsif harus menjadi kebiasaan setiap personel,” ujar Wakapolresta Banyuwangi.

Menurutnya, revolusi mental harus dimulai dari perubahan pola pikir dan budaya kerja. Setiap anggota dituntut memahami bahwa pelayanan publik merupakan tanggung jawab yang harus dijalankan secara profesional serta bebas dari praktik yang dapat merusak kepercayaan masyarakat.

Pelatihan tersebut juga menjadi ruang untuk mengingatkan kembali pentingnya konsistensi setelah predikat zona integritas diperoleh. Evaluasi internal, perbaikan pelayanan, serta penguatan budaya antikorupsi tetap harus berjalan agar standar pelayanan tidak menurun.

Melalui peningkatan kapasitas petugas, Polresta Banyuwangi mendorong seluruh personel menjaga kualitas pelayanan dan integritas secara berkelanjutan sebagai bagian dari upaya mempertahankan WBK sekaligus memperkuat pembangunan menuju WBBM.(***)

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

error: Content is protected !!